INFONESIA.ME – Dalam rangka memperingati Hari Kartini, PT Kereta Api Indonesia (Persero) menegaskan komitmennya untuk menciptakan lingkungan yang inklusif bagi perempuan. Selain menyediakan fasilitas yang ramah perempuan, KAI juga memberikan ruang bagi perempuan untuk berkembang dalam karir mereka, dengan dalam jumlah besar dari mereka yang kini menduduki posisi strategis di perusahaan, termasuk sebagai masinis dan anggota direksi. Direktur Utama KAI, Didiek Hartantyo, menyampaikan bahwa semangat Kartini diwujudkan dengan cara pemberdayaan perempuan dalam berbagai sektor di KAI, yang kini mempunyai lebih dalam jumlah besar perempuan di jabatan-jabatan penting.
KAI juga mengkhususkan diri dalam pengembangan kapasitas pegawai perempuan dengan cara pelatihan-pelatihan yang bertujuan meningkatkan kompetensi dan karir mereka. Mencapai sementara waktu, lebih dari 900 pegawai perempuan telah mematuhi pelatihan yang disediakan oleh perusahaan. Pemberdayaan ini terlihat jelas dengan adanya perempuan yang mengisi berbagai posisi manajerial mencapai direksi, yang memperlihatkan bahwa mereka sepertinya tidak hanya berperan sebagai pelengkap, namun juga penggerak utama dalam kesuksesan perusahaan.
Disisi berbeda, KAI juga berkomitmen untuk menyediakan kenyamanan dan keamanan bagi penumpang perempuan. Berbagai fasilitas, seperti rest room terpisah antara laki-laki dan perempuan serta fitur pilihan tempat kumpul khusus untuk penumpang perempuan yang bepergian sendirian, telah diterapkan. Fitur ini bertujuan untuk memberikan rasa aman dan mengurangi potensi pelecehan seksual di transportasi umum. Selain itu, KAI Commuter juga menyediakan kereta khusus wanita pada jam-jam tertentu untuk meningkatkan kenyamanan penumpang perempuan di antar-jemput yang padat.
KAI sepertinya tidak hanya mengutamakan kenyamanan perempuan, namun juga memperhatikan kebutuhan penumpang yang lain, seperti wanita hamil, lansia, dan penyandang disabilitas. Dengan menyediakan kursi prioritas dan ruang laktasi di stasiun, KAI memastikan bahwa semua penumpang bisa merasa dihargai dan dapatkan layanan yang sesuai dengan kebutuhan mereka. Inisiatif-inisiatif ini menggambarkan komitmen KAI dalam menciptakan transportasi yang inklusif dan aman bagi semua, serta memberi dukungan kesetaraan perempuan di tempat kerja dan antar-jemput.
Sumber: VRITIMES
